ASOCIACIÓN DE FUNCIONARIOS INFORMA
SE ABRE POSTULACIÓN AL SUBSIDIO DE MATRÍCULA 2014
PLAZO HASTA EL 6 DE JUNIO
La Asociación de Funcionarios informa que se ha abierto la postulación al subsidio no reembolsable para matrícula en carreras técnicas, profesionales o de post grado para socios y socias de nuestro Ministerio.Este año hemos querido ampliar los beneficios a hijos/as de socios/as que se encuentren cursando estudio en la enseñanza superior técnico o universitaria y que cumplan con el requisito de tener buen rendimiento académico. Para estos efectos, por tratarse de un bono de matricula limitado, que beneficiará sólo a un máximo de dos estudiantes, el Directorio Nacional ha decido establecer un mecanismo de selección que combine el criterio de buenas notas, con el nivel de ingresos del padre o la madre que postula al beneficio.Para tales efectos, los padres que postulen a sus hijos/as deberán acompañar un certificado de notas del último semestre cursado del hijo/a. Los ingresos serán verificados al interior del área de remuneraciones.Según lo acordado por el Directorio Nacional, este año el subsidio se ha reajustado a $60.000 ( sesenta mil pesos) para socios y socias que "se hayan matriculado en una carrera técnica , profesional de pregrado o de post grado"; y para hijos de socios(as) en los mismos niveles, excepto post grado.Para optar al subsidio antes indicado el socio(a), deberá presentar en la oficina de ASOFUMI el comprobante de pago de matrícula respectivo y firmar una solicitud de subsidio, la que se encuentra disponible en la oficina de la ASOFUMI. En el caso de regiones, podrán hacer llegar esta documentación correctamente escaneada.El formulario de postulación estará disponible en nuestra oficina a partir de mañana y en para todos quienes quieran bajarlo desde ese sitio. En regiones, también, solicitarlos a los Dirigentes Regionales. Baja el Formulario aquí:La postulación estará abierta hasta el viernes 6 de junio de 2014.
Directorio Nacional
Asociación de Funcionarios
MIDEPLAN
No hay comentarios:
Publicar un comentario